Los Mochis, Sin.– La maestra de educación secundaria técnica, Antonia López Soto, con 17 años de servicio, denunció públicamente que le están pisoteando sus derechos laborales, pues a pesar de que presentó evaluación para obtener horas adicionales y siendo la número uno en la lista de prelación, la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y Maestros (Usicamm) está pasando por alto los acuerdos de la convocatoria al asignarle la vacante que hay, a Admisión de nuevo ingreso.
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La profesora añadió que esta irregularidad le impide crecer laboralmente ya que desde hace 17 años tiene 10 horas en tecnología de confección del vestido por lo que se ha preparado y ha ganado el derecho de obtener más horas laborales, pero se las están negando, por lo cual hace un llamado a las autoridades de Usicamm y de la Secretaría de Educación Pública –SEP-, pues asegura que no hay transparencia en la asignación de las cargas laborales.
“Cuando yo voy a Usicamm me dicen que ya las asignaron a admisión de nuevo ingreso esas horas vacantes, cuando yo hice examen de horas adicionales saqué el número uno, estaba en la lista, con 17 años de servicio, con 10 horas, Usicamm está pisando los derechos míos como maestra”.
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La maestra de secundaria añadió que cuando hay horas vacantes por jubilación de algún maestro, los profesores con antigüedad tienen derecho a obtener el 50 por ciento de esa carga, mientras que el otro 50 por ciento les corresponde a docentes de nuevo ingreso, pero este caso no se está respetando el reglamento, por lo va que a impugnar.
